Activités

Sdg7: Affordable And Clean Energy

Does your university have a policy in place to ensure that all renovations and new construction projects follow energy efficiency standards? (Relevant standards should be specified.) Yes, within the framework of: Encouraging scientific research in clean energy, which is a fundamental aspect of state policy, through master’s degree final projects in relevant fields offered at the College of Science and Technology. Leveraging research projects for practical application, such as supporting start-ups. Including energy efficiency as a core goal within the institution’s strategic plan Does your university have plans to upgrade existing buildings to achieve higher energy efficiency? The university’s first initiative in clean energy use involves using solar energy to provide public lighting within the campus, which marks its initial experience requiring expertise in maintenance and management. The university plans to expand the use of solar energy after conducting technical studies and securing necessary funding. Planned applications include night lighting, powering water pumps for drinking water, and supporting other devices such as monitoring and alarm systems Does your university have an operational framework for managing carbon and reducing carbon dioxide emissions? Our university has several bodies for carbon management and reducing CO2 emissions. Scientific Research in the Field of the Environment: Academic programs and research labs in Chemical Engineering and Renewable Energy focus on resource management, improving energy efficiency, and providing alternative solutions. These programs also work on waste recycling. Renewable Energy Use: Efforts are being made to reduce traditional energy consumption and shift systems toward solar energy or other alternative sources. Awareness and Community Engagement: Awareness campaigns and tree-planting initiatives are organized on campus to encourage students and staff to adopt sustainable practices. Waste Management: Centers for waste collection, recycling, and reducing waste on campus are in place An agreement is being pursued with oil companies, such as SONATRACH, to exchange expertise, solve problems, and train employees Does your university, as an institution, have an energy efficiency plan to reduce overall energy consumption? Our university is implementing energy efficiency policies to reduce consumption and protect the environment. These measures include the use of renewable energy sources (solar, wind, geothermal) to reduce our carbon footprint, improving building efficiency through better insulation and sustainable materials, and replacing traditional lighting with LED lights equipped with motion sensors. Modern heating, ventilation, and air conditioning (HVAC) systems are being installed, and awareness campaigns encourage students and staff to save energy. Intelligent energy management systems also optimize consumption for a more sustainable future and reduced costs. .. Does your university conduct energy audits to identify areas with the highest energy waste? Our university conducts regular energy audits to identify areas of high consumption and waste, with the goal of optimizing energy efficiency. These audits include analyzing consumption data, real-time monitoring, evaluating and replacing equipment, checking thermal insulation, and running awareness campaigns. These actions help reduce energy consumption, improve environmental impact, and lower operational costs Does your university have a policy regarding divestment from carbon-intensive energy industries, particularly coal and oil? Our university implements policies to reduce investments in polluting industries such as coal and oil, in favor of renewable energy sources. These policies include directing investments towards sustainable projects, evaluating and reducing investments in high-carbon-emitting companies, developing sustainability policies, forming partnerships with environmental institutions, and supporting research in clean technologies. These actions aim to improve the university’s environmental performance, reduce its carbon footprint, and contribute to global sustainability :University floor area Abbas Laghrour University in Khenchela spans an area of 43 hectares Does your university, as an institution, offer programs for the local community to raise awareness about the importance of energy efficiency and clean energy? Our university offers various programs to raise awareness about energy efficiency and clean energy within the local community. These initiatives include hands-on workshops, expert-led conferences, and interactive educational programs for young people, online guides and resources, and partnerships with local institutions. These efforts aim to promote sustainability and encourage the adoption of more environmentally friendly practic Does your university, as an institution, work to promote a public commitment toward 100% renewable energy use beyond the campus? Our university is actively committed to promoting 100% renewable energy use within the community through various initiatives. These include awareness campaigns about the benefits of renewable energy, collaboration with local institutions and NGOs to support clean energy projects, participation in local and international environmental events, organizing public activities to encourage the adoption of renewable energy, and supporting petitions aimed at promoting a full commitment to renewable energy. These actions aim to encourage a transition towards a more sustainable future that benefits the environment Does your university, as an institution, provide direct services to local industry aimed at improving energy efficiency and promoting clean energy? Our university provides direct services to the industry in the fields of energy efficiency and renewable energy. These services include training workshops to improve energy efficiency, assessments and studies to identify potential energy consumption improvements, as well as research and development in renewable energy. The university also collaborates with the industrial sector to promote the adoption of sustainable energy practices and offers environmental assessments to reduce the impact of industrial activities. These initiatives aim to improve energy efficiency, reduce the carbon footprint, and support the transition to cleaner and more sustainable energy sources Does your university, as an institution, inform and support the government in developing clean energy policies and energy-efficient technologies? Yes, the university collaborates with government bodies by organizing events and seminar, providing research insights and policy recommendation to support the development on clean energy, and the adoption of energy-efficient technologies Does your university, as an institution, provide assistance to startups that promote and support a low-carbon economy and technology? Yes, the university assists startups focused on low-carbon technologies offering resources such as house of entrepreneurship and Business incubator The House of Entrepreneurship and Business incubator are a point of contact which welcome and provide support to businesses creator and project owners who are confronted with questions on any aspect of business life     7. Clean and Affordable Energy: :The university publishes its progress...اقرأ أكثر

Sdg6: Clean Water And Sanitation

 Clean Water And Sanitation 6.2Water Consumption per Capita 06-02-01 Does your university, as an entity, measure the total volume of water used on campus, sourced from network supplies, desalination, or extracted from rivers, lakes, or ?groundwater aquifers Our university does not measure the total volume of water used on campus 06-02-01-01   Volume of water used at the university: incoming (treated/extracted water) No data 06-02-01-02   Campus population Sudents: 11 335 Lecturers: 707 Worker: 502  6.3Water Use and Conservation 06-03-01 ?Does your university have a process for treating wastewater Our university does not have a process for treating wastewater, external sewage treatment plant 06-03-02 Does your university, as an entity, have procedures to prevent contaminated water from entering the water system, including pollution caused by accidents and incidents on campus Yes, our university has procedures to prevent contaminated water from entering the water system, including measures for accidents and incidents, e.g., safety protocols, 06-03-03 ?Does your university, as an institution, provide free drinking water for students, staff, and/or visitors, such as (drinking water fountains) Yes, our university provides free drinking water to students, staff and visitors through the water system located on campus. These fountains are accessible in key areas such as university buildings, student centres and near outdoor spaces to ensure that everyone has access to clean, safe drinking water. In addition, there are water dispensers for a fee. 06-03-04 Does your university, as an institution, apply building standards to reduce water usage? (Relevant standards should be indicated) no information 06-03-05 Does your university landscape in a way that reduces water usage? (For example, using drought-resistant plants) Yes, our university has taken several steps to reduce water usage through sustainable landscaping practices. The campus uses drought-resistant and native plants in many areas to minimize the need for irrigation. These plants are well-suited to the local climate and require less water than traditional landscaping. Additionally, the university has implemented efficient irrigation systems  6.4Water Reuse 06-04-01 ?Does your university have a water reuse policy across the campus No 06-04-02 ?Does your university, as an institution, measure water reuse across the campus No 06-05 Water in the Community 06-05-01 ?Does your university, as an institution, provide educational opportunities for local communities to learn about good water management practice Yes, our university offers a variety of educational opportunities for local communities to learn about good water management practices. These opportunities include Workshops, seminar and Outreach Programs Partnerships with Local Governments Research and Community Engagement Public Access to Research and Resources 06-05-03 ?Does your university, as an institution, support water conservation off-campus Yes, our university actively supports water conservation efforts off-campus through various initiatives and community partnerships. It includes : study programs, final projects of master, doctoral theses and seminar results 06-05-04 Does your university, as an institution that extracts water (for example, from groundwater, lakes, or rivers), use sustainable water extraction techniques on university-owned land both on-campus and off-campus No 06-05-05 ?Does your university, as an institution, collaborate with local, regional, national, or global governments on water security Yes, our university actively collaborates with local, regional, national, and even global governments on water security initiatives. These collaborations take various forms and are part of the university’s broader commitment to addressing water-related challenges through research, policy advocacy, and community engagement 06-05-06 ?Does your university, as an institution, actively promote conscious water use on campus Yes, especially through awareness 06-05-07 ?Does your university, as an institution, actively promote conscious water use in the wider community Yes, our university actively promotes conscious water use in the wider community through a variety of initiatives and programs aimed at raising awareness and encouraging sustainable water practices. Here are some of the key ways the university supports and promotes conscious water use beyond its own campus: .  Public Awareness Campaigns.1 2.  Partnerships with Local Schools and Organizations. 3.  Community Water Projects. 4.  Public Lectures and Workshops. 5. Research and Data Sharing. download file      ...اقرأ أكثر

Sdg5: Gender Equality

05-03-03 :Abbas Laghrour University of Khenchela provides comprehensive women’s access programs Women’s Support Programs The university maintains dedicated programs to support female students’ academic success and professional development. These include mentorship programs pairing students with successful female professionals, leadership development workshops, and specialized career guidance services. Regular networking events and professional development seminars are organized specifically for female students to build confidence and professional skills Scholarship and Financial Aid A robust scholarship program specifically targets female students, particularly in traditionally male-dominated fields like STEM disciplines. Financial aid packages include tuition assistance, research grants, and funding for academic materials. Additional support is available for female students with family responsibilities, including childcare assistance and flexible payment plans Academic Excellence Support The university provides specialized academic support services tailored to women’s needs, including study groups, tutoring programs, and research opportunities. Female faculty members serve as academic advisors and role models, offering guidance and support throughout the educational journey. Special workshops focus on academic writing, research methodology, and professional presentation skills Safety and Well-being Initiatives Comprehensive safety measures ensure a secure environment for female students, including well-lit campuses, security escorts, and emergency response systems. The university provides women’s health services, counseling support, and stress management programs. Safe spaces and women’s lounges are available across campus for study, rest, and social interaction Professional Development and Empowerment The university organizes regular career fairs, internship programs, and job placement services specifically designed to support women’s professional advancement. Leadership training programs, entrepreneurship workshops, and business skills development courses are offered to enhance career opportunities. Partnerships with industry leaders provide mentorship and employment opportunities for female graduates .The university remains committed to promoting gender equality and women’s empowerment through these comprehensive support programs 05-03-04 :Abbas Laghrour University of Khenchela actively encourages women’s applications in underrepresented fields Recruitment and Outreach The university implements targeted recruitment strategies to attract female students to underrepresented fields, particularly in STEM disciplines. This includes organizing specialized open days, campus visits, and information sessions specifically for female prospective students. Promotional materials feature successful female students and alumni as role models, and recruitment teams actively visit girls’ schools and educational fairs Support and Encouragement Programs Specialized support programs are established to help female students succeed in male-dominated fields. These include dedicated mentoring programs, peer support groups, and academic assistance initiatives. Female faculty members in these disciplines provide guidance and inspiration, while regular workshops address challenges specific to women in these fields Incentive and Recognition The university offers special scholarships and grants to encourage women’s participation in underrepresented fields. Recognition programs celebrate female students’ achievements in these areas, including awards ceremonies, research opportunities, and publication support. Financial incentives are available for projects and research led by female students in these disciplines Career Development Initiatives Focused career development programs help female students prepare for professional success in their chosen fields. This includes internship opportunities with female-friendly employers, networking events with successful women professionals, and specialized career counseling services. Industry partnerships provide mentorship and job shadowing opportunities specifically for female students. Research and Innovation Support The university provides dedicated research funding and resources for female students in underrepresented fields. Innovation labs and research centers actively recruit female participants, and special grants support women-led research projects. Regular seminars and conferences showcase women’s achievements in these disciplines, inspiring future generations of female students. The university maintains its commitment to achieving gender balance across all academic disciplines through these targeted support measures. 05-06-01  :Abbas Laghrour University of Khenchela maintains a comprehensive non-discrimination policy against women Policy Framework The university enforces a strict non-discrimination policy that ensures equal rights and opportunities for all women on campus. This policy covers all aspects of university life including admissions, employment, academic programs, research opportunities, and administrative positions. Clear guidelines prohibit any form of gender-based discrimination, with specific measures to protect women’s rights and dignity Implementation and Enforcement A dedicated committee oversees the implementation of non-discrimination policies, monitoring compliance across all university departments. The university actively enforces equal pay for equal work, fair promotion practices, and balanced representation in leadership positions. Regular audits ensure adherence to these policies, with clear procedures for addressing violations Complaint Mechanisms The university maintains accessible and confidential channels for reporting discrimination cases. A dedicated office handles complaints professionally and promptly, ensuring protection for complainants from retaliation. Clear procedures guide the investigation process, with appropriate measures taken against proven discrimination cases while maintaining confidentiality Educational Initiatives Regular awareness programs educate the university community about gender equality and non-discrimination principles. Mandatory training sessions for staff and faculty cover topics such as unconscious bias, inclusive language, and fair treatment practices. The university regularly organizes workshops and seminars promoting gender equality and women’s rights Monitoring and Evaluation The university conducts regular assessments of gender equality indicators across all departments and programs. Statistical data is collected and analyzed to identify areas needing improvement. Annual reports track progress in achieving gender equality goals, with recommendations for policy updates and new initiatives as needed. The university remains committed to fostering an inclusive environment where women can thrive free from discrimination. 05-06-03 :Abbas Laghrour University of Khenchela provides comprehensive maternity support policies Maternity Leave Provisions The university provides generous maternity leave in accordance with Algerian labor law, offering paid leave for 14 weeks. This includes both pre and post-delivery periods with full salary protection. Additional unpaid leave is available if needed, with guaranteed job security upon return. These benefits apply to all female staff and faculty members, ensuring their right to safe motherhood Breastfeeding Support The university actively supports breastfeeding mothers by providing designated nursing breaks during working hours. Dedicated private lactation rooms are available across campus, equipped with necessary facilities. Working mothers are entitled to reduced working hours during the breastfeeding period, typically two hours daily for the first six months after delivery, as per national regulations . Academic Accommodations Female students who become mothers receive special academic accommodations including flexible attendance policies, extended assignment deadlines, and alternative examination arrangements. Remote learning options are available when necessary, and course materials are provided...اقرأ أكثر

Clôture du Concours National d’Animation Radiophonique à Khenchela sous le slogan “Nous sommes de retour pour briller

Clôture du Concours National d’Animation Radiophonique à Khenchela sous le slogan “Nous sommes de retour pour briller” ✨ Les activités de la 5ème édition du Concours National d’Animation Radiophonique, organisée par la Direction des Services Universitaires de Khenchela sous l’égide de l’Université Abbas Laghrour de Khenchela, se sont achevées ce soir (24 mai 2025). Placée sous le slogan ambitieux “Nous sommes de retour pour briller”, cette édition a couronné des talents prometteurs. Les lauréats marquants : ▪️ L’étudiante Chahinaz Kabsi, représentant la Direction des Services Universitaires de Khenchela, a remporté la deuxième place au niveau national (#DeuxièmePlace). ▪️ L’étudiant Oussama Ali, représentant l’Université Abbas Laghrour de Khenchela, a décroché le titre de “Meilleure Voix Radiophonique” du concours (#MeilleureVoixRadio). Félicitations et célébration : ✨ La Direction des Services Universitaires et l’Université Abbas Laghrour de Khenchela adressent leurs vives félicitations aux deux lauréats pour cette performance exceptionnelle, reflétant la qualité de la formation et la créativité dans le domaine médiatique universitaire. Félicitations à nos étudiants étoiles, et que la réussite continue ! 🌟🎤...اقرأ أكثر

 L’Algérie brille en Chine… Un exploit mondial qui nous remplit de fierté !

 L’Algérie brille en Chine… Un exploit mondial qui nous remplit de fierté ! Lors des finales du concours Huawei ICT 2025 à Shenzhen (Chine), qui ont réuni 200 000 étudiants de 114 pays, l’Algérie s’est imposée comme l’une des nations les plus brillantes, décrochant des victoires historiques dans plusieurs catégories : Les lauréats algériens : 🏆 Catégorie Computing (Informatique) : Équipe d’or : Abdelrahmane Talbi, Mohamed Mehlel, Abdelrahmane Dahla (Université de Sidi Bel Abbès) Superviseur : Anis Massoudi ☁️ Catégorie Cloud (Cloud) : Duo d’excellence : Imad Eddine Makrane, Amira Bilali (Alger) Superviseurs : Kara Sofiane et Isaac El Arabi 🌐 Catégorie Réseaux (Network) – 1ère place : Trio créatif : Ilyes Marzouga (Oran), Aya Sara Beldi (Alger 1), Ibrahim Senoussi (Sidi Bel Abbès) Superviseur : Merah Mokhtar 💡 Catégorie Innovation – 3ème prix (1ère participation algérienne) : Équipe pionnière : Sofiane Chelghoum (Béjaïa), Ranim Mehalta (Sétif), Walid Kessoum (Technologies Avancées), Marwa Ben Tazi (Oran) ⭐ Prix du meilleur superviseur mondial : Ingénieur Abla Abderraouf (Université de Boumerdès) Pourquoi cet exploit est-il crucial ? Confirmation des compétences algériennes dans les technologies de pointe. Mise en avant du système éducatif via un encadrement professionnel (tous les superviseurs sont algériens et certifiés par Huawei). Ouverture de portes internationales pour les jeunes talents algériens. L’Algérie, nation d’innovation qui rivalise grâce à ses enfants. Félicitations à l’Algérie pour ce rayonnement mondial, et à notre équipe nationale pour cette fierté qui nous élève ...اقرأ أكثر

✨ Félicitations à l’Algérien Bilal Bellahcene, champion d’Afrique d’échecs 2025 ♟️

🇩🇿✨ Félicitations à l’Algérien Bilal Bellahcene, champion d’Afrique d’échecs 2025 ! ♟️Avec un dévouement exceptionnel et une volonté d’acier, le champion algérien Bilal Bellahcene a inscrit son nom dans l’histoire du sport africain en remportant le titre du Championnat d’Afrique d’échecs 2025, ajoutant ainsi une nouvelle réalisation au palmarès honorifique de l’Algérie dans les compétitions internationales. Cette victoire n’est pas seulement un couronnement personnel, mais une fierté pour tous les Algériens et une preuve éclatante des capacités de la jeunesse arabe dans un sport d’intelligence et de stratégie. Félicitations, champion ! 🏆  ...اقرأ أكثر

Stephen Pruitt

Stephen Pruitt, âgé de 40 ans, a consacré de nombreuses années de sa vie à aider chercheurs et étudiants à travers Wikipédia, la célèbre encyclopédie en ligne. Tout au long de son parcours, il a réalisé plus de 2,5 millions de modifications sur la plateforme gratuite et rédigé 35 000 articles originaux couvrant des sujets variés. Grâce à ses efforts inlassables, Wikipédia est devenue l’un des sites les plus visités au monde, avec près de 6 000 visiteurs chaque seconde. Chaque nuit, après sa journée de travail, Stephen consacrait des heures à la recherche, à l’édition et à l’écriture sur Wikipédia, un engagement entièrement bénévole et sans rémunération. Aujourd’hui, grâce à son travail exceptionnel, des millions de personnes à travers le monde peuvent accéder à des informations fiables en un seul clic, faisant de son héritage un symbole de persévérance et de générosité dans le domaine du savoir libre....اقرأ أكثر

Objet : Invitation à une réunion pédagogique

Objet : Invitation à une réunion pédagogique Chers collègues, Je suis ravi de vous inviter à la réunion pédagogique des mois d’avril et mai, marquant la dernière réunion pédagogique de l’année universitaire 2024/2025. Cette réunion se tiendra, si Dieu le veut (إن شاء الله), le mardi 13 mai 2025 à 10h dans la salle d’ingénierie....اقرأ أكثر

Intérêt pour les actualités de l’université et de la faculté

Intérêt pour les actualités de l’université et de la faculté Notre université et la faculté (nom de la faculté) accordent une grande importance au suivi des dernières actualités académiques et scientifiques, partant de notre conviction de l’importance de tenir les étudiants, les membres du corps enseignant et les partenaires informés de tout ce qui enrichit le parcours éducatif et culturel. Les actualités sont publiées en temps réel via les plateformes officielles, y compris le site web de l’université et les comptes des réseaux sociaux, en mettant l’accent sur : Événements scientifiques : Séminaires, ateliers et conférences internationales. Réalisations étudiantes : Victoires dans des compétitions nationales et internationales, et lancement de projets entrepreneuriaux. Nouvelles collaborations : Avec des institutions locales et internationales pour renforcer les opportunités de recherche et d’échange de connaissances. Mises à jour académiques : Ouverture de nouvelles spécialités ou lancement de programmes d’études innovants. Tous sont invités à suivre et à interagir avec nos canaux officiels pour faire partie de notre dynamisme permanent vers l’excellence et le leadership dans les domaines académique et sociétal. — L’Équipe de Communication Universitaire...اقرأ أكثر

Annonce officielle du lancement de la 5ème édition du Concours National Universitaire d’Animation Radiophonique sous le slogan “Nous revenons pour nous élever”

Annonce officielle du lancement de la 5ème édition du Concours National Universitaire d’Animation Radiophonique sous le slogan “Nous revenons pour nous élever” Sous le patronage de M. le Directeur de l’Université Abbas Laghrour de Khenchela, et sous sa supervision directe, les activités de la 5ème édition du Concours National Universitaire d’Animation Radiophonique ont été lancées sous le slogan “Nous revenons pour nous élever”, organisée par la Direction des Services Universitaires de la wilaya de Khenchela. Détails principaux : Participation massive : Cette édition connaît une participation exceptionnelle de plus de 45 établissements universitaires de toutes les régions du pays, reflétant une compétitivité élevée et l’enthousiasme des étudiants pour l’excellence. Durée : Les activités se poursuivront jusqu’au 24 mai 2025, dans une atmosphère compétitive et passionnée, marquée par la créativité radiophonique. Objectif : Ce concours constitue une plateforme nationale pour soutenir les talents des étudiants dans le domaine de l’animation radiophonique et renforcer l’esprit de compétition loyale pour remporter le titre. Cet événement est une initiative qualitative mettant en lumière le rôle de l’université et des organisateurs dans l’intégration des aspects académiques avec les compétences médiatiques pratiques, contribuant ainsi à préparer une génération capable d’élever le secteur des médias universitaires. Nous souhaitons bonne chance à tous les participants, et espérons que cette édition atteindra ses objectifs d’enrichir le paysage radiophonique étudiant et de relever le défi créatif....اقرأ أكثر

L’équipe de la Faculté de Droit et de Sciences Politiques a remporté la Coupe de l’Université.

 Cela a eu lieu aujourd’hui, le 18 mai 2025 ; La finale de la Coupe Universitaire s’est déroulée sous la supervision de la Sous-Direction des Activités Scientifiques, Culturelles et Sportives, et en présence du Président de l’Université et du Secrétaire Général de l’Université. Cette finale a réuni les équipes de la Faculté de Droit et de Sciences Politiques et l’équipe de l’Annexe Médicale ; L’équipe de la Faculté de droit et de sciences politiques a remporté la #Coupe_Universitaire après une performance distinguée qui méritait la victoire. Félicitations à l’équipe gagnante...اقرأ أكثر

événements Et Manifestation

    Communications internationales 01 Hassani Rima , Representations de l’autre: limites des sterèotypes et outils opèrationnels, L’enseignement du FLE en Algérie : la problématique de la culture, 19 et 20 Février 2023 02 Hassani Rima Aida , La polyphonie à travers le discours sentencieux dans le discours littéraire de Yasmina Khadra dans ce que le jour doit à la nuit de Yasmina Khadra, La littérature Carnavalesque, 22 Février 2023 03 Hassani Rima Aida , S’inscrire dans un atelier d’écriture: l’écriture créative collaborative, L’atelier d’écriture: espace de formation à l’écriture créative et fonctionnelle, 01 et 02 Mars 2023 04 Hassani Rima Aida , Quelle formation universitaire adopter pour l’essor et le développement économique?, Enseignement supérieur: de la transmission des connaissances au développement socio-économique, 26 et 27 Avril 2023 05 Hassani Rima Aida , L’image de l’autre et du Soi dans le cinéma algérien : analyse pragmatico- culturelle des films algériens de guerre, Dans le colloque international : ‘ L’enseignement des langues cultures: outils; approches, pratiques et perspectives” 14 et 15 Novembre 2023 06 Hassani Rima Aida , La quête de l’identité dans la littérature maghrébine d’expression française , La littérature maghrébine francophone de l’entre-deux-guerres: une forme de littérature subalterne ou un prélude à une revendication identitaire? 03 et 04 Mai 2023 07 Hassani Rima Aida , L’œuvre katèbienne comme reflet de l’exil et errance de migration , Forum international sur Kateb Yacine: la rencontre, Du 27 au 30 Octobre 2023 08 Hassani Rima Aida & Ghamri Sara , « Littérature algérienne de la décennie noire : au-delà de l’urgence, la jouissance» dans le cadre de la journée d’études international « La littérature algérienne des algérienne des années 90 à nos jours (2022) 2ème édition (re)lecture » à l’Université de Mohamed Boudiaf Msila le 03 mai 2023 09 Ghamri Sara , « L’alternance codique dans l’enseignement de FLE au primaire : quel impact ?» dans le cadre de la journée d’études « Traduction pédagogique, didactique des langues étrangère et concepts fondamentaux » à l’Université de Badji Mokhtar Annaba le 10 mai 2023 10 Ghamri Sara , « Innovation dans l’enseignement supérieur : des modèles aux pratiques, quels principes retenir ? » dans le cadre d’un colloque national « La formation continue des     enseignants universitaires en technologie : de la nécessité à l’innovation à l’ère de l’intelligence artificielle. » à l’Université de Mostefa Ben Boulaid Batna 2, le 19 juin 2023 11 Ghamri Sara , communication intitulée « Quelle formation universitaire adopter pour l’essor et le développement socio-économique » dans le cadre du colloque international «Enseignement supérieur : de la transmission des connaissances au développement socio-économique» à L’Université de Si El Haouès Barika le 26 et 27 avril 2023 12 Ghamri Sara ; une communication intitulée « La quête de l’identité dans la littérature maghrébine d’expression française. » dans le cadre du colloque international «La littérature maghrébine francophone de l’entre- deux-guerres : une forme de littérature subalterne ou un prélude à une revendication identitaire ? » à L’Université de Ziane Achour, Djelfa les 03 et 04 mai 2023 13 Ghamri Sara, une communication intitulée «L’enfant au risque des pratiques numériques : vers une éducation au virtuel.» dans le cadre du colloque international « –التحديات و الواقع –الرقمي الفضاء في الطفل حماية » à L’Université d’Alger1 le 01 juin 2023 14 Ghamri Sara, une communication intitulée « Introduction de l’ anglais au primaire : un défis majeur à relever pour l’Etat Algérien » dans le cadre d’un séminaire international «Problems of learning and teaching english to arab students » à L’Université de Lybie le 17 juin 2023 15 Ghamri Sara, une communication intitulée « Discours numérique et tic dans l’enseignement apprentissage : défis et contraintes.» dans le cadre du colloque international « Les sciences du langage et es discours numérique ; terrains, méthodes et analyses» à Hassiba Béenbouali, Chlef les 16 et 17 octobre 2023 16 Ghamri Sara, une communication intitulée « La dimension interculturelle dans l’enseignement/apprentissage du français en Algérie entre représentations et connaissances culturelles.» dans le cadre du colloque international « L’enseignement des langues-cultures : outils, approches, pratiques et perspectives. » à L’université Abbes Laghrour, Khenchela les 14 et 15 novembre 2023 17 Ghamri Sara. une communication intitulée « Féminité et révolution dans le roman Algérie : quel traitement dans Nedjma de Kateb Yacine .» dans le cadre d’un forum international, 10 ème édition, sous le thème de « La rencontre . » au centre cuturel islamique « Boulouh Moubarek de Guelma les 27.28.29.30 octobre 2023 18 Hassani Rima Aida , Le recours à la langue maternelle dans le paysage de l’enseignement / apprentissage : médaille à double facettes entre usage efficient et usage inopérant, Traduction pédagogique, didactique des langues étrangères et concepts fondamentaux; 10/05/2023 19 Hassani Rima Aida , Innovation dans l’enseignement supèrieur : des modéles aux pratiques , quels principes retenir? In international colloque La formation continue des enseignants universitaires en technopèdagogie : de la necessitè à l’innovation à l’ère de l’intelligence artificielle; université de Batna 2 , 19 Juin 2023 20 Hassani Rima Aida ,    L’apport de la langue maternelle dans l’enseignement des langues : entre obstacles de l’université à ; تعليم اللغات في الجزاير و حدود االنفتاح على االخر : national colloque le dans aide, prècieuse et 2023 Decembre 05 , Khenchela...اقرأ أكثر

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  Publications internationales 01 Hassani Rima Aida & Ghamri Sara , Apprendre en jouant: l’importance du support ludique dans le développement de la compétence orale des élèves du cycle primaire en contexte algérien, Revue scientifique des sciences du langage , lettres , langues et communication, Mai 2023 02 Hassani Rima Aida , Ghamri Sara & ALL , Tropes et Emotaix pour une analyse lexicometrique de l’émotion de l’exil dans la chanson Maciassienne : Enrico Macias et l’Algérie…L’immortel amour-souffrance, revue AKOFENA , Juin 2023 03 Hassani Rima Aida & Chafik Kherbach , Spécificités Techno-sémio-linguistiques Des Commentaires En Ligne, Multilinguales. Volume 11, Numéro 3, Pages 75-96; 2023-12- 31 04 Hassani Rima Aida; Ghamri Sara & Boukhennoufa Noudjoud , « Impact of the mixing of languages on the vogue of the algérien song » Revue tobacco regulatory science, research to inform tobacco control policy, ISSN 2333-974, Volume 9, numéro 2, octobre 2023 DOI: doi.org/10.18001/TRS.9.2.63 https://tobreg.org/index.php/journal/article/view/1632 06 Chafik Kherbache, Touahria Brahim & Hassani Rima Aida ,      L’image de l’Arabe dans la Série Netflix Messiah : analyse dialogique; Traduction et Langues; Volume 22, Numéro 2, Pages 206-231. 2023-12-31 06 Hassani Rima Aida , Kefali Waid ; Fiction Et Représentations Littéraires Dans L’écrit Journalistique, Cas De La Pesse Algérienne D’expression Française.revue Afak Lilouloum ; للعلوم فاق ; Volume 8, Numéro 4, Pages 474-484; 2023-10-14, https://www.asjp.cerist.dz/en/article/233156 07 Hassani Rima Aida ; Boukhennoufa Noudjoud , Sphère Linguistique Algerienne : Statuts, Pratiques Et Avenir, Entre Visèes Et Réalitè. فتوحات  ; Volume 4, Numéro 1, Pages 30-55 2023-09-02 ;   https://www.asjp.cerist.dz/en/article/231211 08 Ghamri Sara & Hassani Rima Aida , « Apprendre en jouant : l’importance du support ludique dans le développement de la compétence orale des élèves du cycle primaire en contexte algérien.» revue Akoféna, ISSN-L (imprimé) 2706 – 6312, E-ISSN (en ligne) 2708 – 0633, N° 08, Vol 20, Mai 2023 https://www.revue-akofena.com/wp- content/uploads/2023/04/15-T08v01-26-Sara-GHAMRI-Rima-Aida-HASSANI_159- 166.pdf 09 Maghraoui Imene & Ghamri Sara , La fable dans tous ses états en classe de FLE : aperçu d’exploitation didactique » revue Akoféna, ISSN 2706-63612, E-ISSN 2708-0633, N09, Vol 02, Sebtembre 2023; https://www.revue-akofena.com/wp- content/uploads/2023/08/15-T09v02-19-Imene-MAGHRAOUI-Sara-GHAMRI_157- 164.pdf 10 Ghamri Sara & Hassani Rima Aida , « L’exploitation du conte pour enfants en classe de FLE : Approche didactique et linguistique », revue Akoféna, ISSN 2706-63612, E- ISSN 2708-0633, N09, Vol 02, Sebtembre 2023 ; https://www.revue-   akofena.com/wp-content/uploads/2023/09/16-T09v02-20-Sara-GHAMRI-Rima- Aida-HASSANI_165-174.pdf 11 Ghamri Sara , Hassani Rima Aida , « When questionnig, presumptions, and irony aid in creating an echo and representing multiple voices in literary genres », journal of positive school psychhology, Volume 07, N°10, 2023 https://tobreg.org/index.php/journal/article/view/1632 12 Ghamri Sara , « Les représentations sociales : une élaboration collective.», revue Foutouhat, ISSN 2478-0170, ESSN 2588-2252, N01, Vol 04, Sebtembre 2023 https://www.asjp.cerist.dz/en/article/231212...اقرأ أكثر